由浙江省教育厅、浙江省经信委主办，杭州科技电子科技大学、浙江工商大学承办的第四届大学生经济管理案例竞赛和由浙江省教育厅、浙江省统计局主办，浙江工商大学、湖州师范学院承办的第七届大学生统计调查方案设计大赛分别于近日圆满结束，浙工贸管理分院人力资源管理专业学生在这两项赛事中分获一个二等奖和两个三等奖。

浙江省大学生经济管理案例竞赛的目的是为促进省高校经济管理类专业建设，提升案例研究与教学水平，增强大学生的实践创新能力和团结协作精神，发掘、提炼、传播当前经济转型升级和管理创新实践中的特色亮点，为推广先进适用的管理理念、方法和模式提供案例借鉴。经过网络评选及现场答辩，人力资源管理专业16级学生李齐迪、卢海雯合作的参赛案例《文化助力、蜻蜓圆梦----红蜻蜓企业文化构建案例研究》获本届赛事二等奖。

浙江省大学生统计调查设计大赛旨在为创新学科人才培养模式，进一步提升大学生调研能力、数据分析能力和处理实际问题能力，同时为社会实际工作部门和高校人才培养的衔接提供一个良性平台。这项赛事为浙江省高校学生一类技能竞赛，迄今已举办了6届。在本届赛事中，我院人力资源管理17级学生丁清江、崔丹妮、林雪娇、奚委等组成的团队，其参赛作品《90后“知识型”员工的入职动机特征调查》荣获三等奖。由人力资源管理17级学生胡凯颖、郑莉、楼梦婷合作的统计调查方案设计《“双创”背景下高职生创业意向及制约因素调查》也荣获三等奖。